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2018年第473期:金塔县“三措并举”做好新时代年轻干部工作

日期:2018-11-09    作者:康海燕    来源:本站原创    阅读次数:    保护视力色:       
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金塔县认真学习贯彻全国组织工作会议精神,从教育培养、基层磨砺、人文关怀三方面入手,做好新时代年轻干部工作。

教育培养提素质。针对年轻干部缺乏系统理论学习、政治训练不足、患有“本领恐慌”等短板,以学习贯彻十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为重点,充分依托党校阵地、手机APP、网络平台等多种手段,拓宽年轻干部学习途径。通过选派年轻干部参加“高端专家月讲堂”“富民兴陇”讲座、专题外出培训班,进一步提升年轻干部党性修养和能力素质。

基层锻炼增才干。树好年轻干部选用“风向标”,严格落实“三线一岗”、“双向挂职”、凡提必下等制度,注重从信访维稳、脱贫攻坚、项目建设、乡村振兴等工作一线和吃劲岗位考察识别优秀年轻干部。近年来,已累计选派6批51名新提拔干部到信访部门挂职,5批124名优秀年轻干部进行乡镇、部门“双向挂职”,2批10名干部到精准扶贫村驻村帮扶。

关怀帮扶激活力。坚持近距离接触、面对面了解年轻干部,注重在政治上关心、工作上帮扶、生活上关怀。单位主要领导定期了解年轻干部的政治理论学习情况,听取思想汇报,开展谈心谈话;单位业务骨干与年轻干部建立“一对一”帮扶对子,通过经验传授、业务指导,充分发挥“传帮带”作用,促进年轻干部能力提升。(康海燕)

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